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Premier Salon de l’Emploi pour Personnes Handicapées

mercredi 28 août 2013 par Administrator

Le Bureau du Secrétaire d’État à l’Intégration des Personnes Handicapées (BSEIPH) a annoncé la tenue du Premier Salon de l’Emploi pour Personnes Handicapées et par la même occasion, le lancement du nouveau site web, www.andikapab.com en présence des différents partenaires de ce projet innovateur.

Cette première édition du Salon de l’Emploi, en faveur des personnes handicapées, prévue à l’hôtel Montana le 17 septembre 2013, se veut un espace de rencontre entre employeurs et demandeurs d’emplois ayant un handicap. Les organisateurs, confiants de la réussite de l’activité et de son impact, espèrent qu’à la fin de la journée, environ 50 bénéficiaires directs, personnes vivant avec une déficience quelconque, seront embauchées.

Le Salon de l’emploi est réalisé avec une enveloppe globale de 25,000 dollars américains avec l’appui financier de CBM/USAID et est placé sous le Haut Patronage de la Présidence et de la Primature.

Les partenaires du projet que sont la Fondation J’aime Haïti, la Jeune Chambre Internationale Haïti (JCI Haïti), la Chambre de Commerce et d’Industrie d’Haïti (CCIH), ont renouvelé leur volonté et leur fierté d’être partie prenante de l’initiative. C’est pour eux « un moyen de prouver leur engagement social »

Orienter le salon de l’emploi vers les personnes à mobilité réduite, est une grande première en Haïti. Ce salon vise à offrir aux personnes handicapées, qui représentent environ 10% de la population haïtienne, l’opportunité de devenir autonomes, de travailler dans des conditions dignes et de subvenir à leurs besoins. « Le plus important est que le Salon offrira aux aspirants la chance de décrocher un travail dans l’immédiat », a précisé Jude Jean Jacques, le Président de la JCI Haïti, convaincu que la réalisation de cet évènement sera un moyen de vulgariser et valoriser les talents des jeunes en situation de handicap mais qualifiés, tout en les motivant à se perfectionner en vue de mieux répondre aux exigences de l’employeur.

« Les intéressés pourront postuler, passer l’interview le même jour et potentiellement décrocher un emploi après une analyse des dossiers basée uniquement sur les capacités du postulant », a expliqué Othniel Etienne, Secrétaire à la Fondation J’aime Haïti.

Réginald De Delva, Représentant de la Sogebank, l’une des premières institutions bancaires à emboiter le pas aux cotés des initiateurs, a fait l’éloge de la capacité des personnes handicapées au travail « Des employés disciplinés, assidus et qui s’adonnent réellement à l’accomplissement de leurs tâches »

Une affirmation que Gérald Oriol Jr., le Secrétaire d’État à l’Intégration des Personnes Handicapées, soutient vivement. « Trouver un emploi est l’une des plus grandes difficultés à laquelle font face tous ceux qui vivent avec un handicap, alors que nombres d’entre eux ont d’énormes capacités et sont capables de contribuer au progrès de l’entreprise au sein de laquelle ils évoluent », encourageant les entreprises et les institutions à devenir partenaire du projet et à se positionner comme un acteur clé dans le développement économique en Haïti et dans la promotion de l’intégration des personnes handicapées sur les marchés du travail.

Pour plus d’informations, envoyeé un courriel àsalon@andikapab.com
ou contactez les numéros suivants : 3887-8535 / 4800-3898.

HL/ TB/ HaïtiLibre

Voir en ligne : Source : Haitilibre.com







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